Blog SNPTES de l'académie de Nice

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vendredi 4 mars 2016

Concours ITRF Académie de Nice

L'académie de Nice ouvre au titre de la session 2016 des concours de recrutement de personnels I.T.R.F. dans les branches d'activités professionnelles (B.A.P.) .

Concours de droit commun - session 2016

BAP B : Ouverture en catégorie C de 5 postes par concours externe, sous réserve de validation par le ministère et publication au J.O.
plus de renseignements sur la BAP B ici
Les lauréats de la BAP  B seront affectés dans les établissements du secondaire (Var ou Alpes-Maritimes, selon les besoins de l'administration).

Recrutement réservé - session 2016

3 examens professionnels réservés ATRF, sous réserve de validation par le ministère et publication au J.O.
BAP G : 1 poste
BAP B : 2 postes
plus de renseignements sur la BAP B ici
plus de renseignements sur la BAP G ici
Il est rappelé que ce recrutement n'est pas ouvert à tous, mais seulement aux personnels de laboratoire contractuels de l'académie de Nice travaillant en EPLE.
L’objectif de ce dispositif est de permettre aux agents non titulaires remplissant certaines conditions de service et exerçant dans les services centraux ou déconcentrés, établissements publics ou autorité publique relevant du ministère de l’éducation nationale et du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche d’accéder à l’emploi titulaire dans certains corps de fonctionnaires par la voie de recrutements spécifiques.
Ne peuvent se présenter à un recrutement réservé que les personnels qui avaient la qualité d'agent contractuel de droit public, en fonction ou en congés (prévus par le décret n°86-83 du 17 janvier 1986)  au 31 mars 2011 ou dont le contrat a cessé entre le 1er janvier et le 31 mars 2011. Plus de détail des conditions sur les avis de concours.

mercredi 2 mars 2016

Réunions d'information EPLE

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Source image : villers-au-flos.fr

Les 23 et 24 février 2016, 3 réunions d’information ont été organisées par le SNPTES.

Nous remercions les collègues ITRF en EPLE (lycées et collèges) de s'être déplacés nombreux, pour s'informer auprès du SNPTES.
Ces réunions étaient animées par Amar AMMOUR secrétaire National en charge de l’Education Nationale et Philippe VIRION secrétaire technique National en charge des EPLE.

•    A Nice au lycée Masséna,19 collègues étaient présent ainsi  que Thierry Rosso secrétaire académique SNPTES  de la section de Nice, délégué de l’université de Nice Sophia Antipolis et de Michel Toussaint délégué  SNPTES des services académiques. Michel Toussaint travail au rectorat est un relais important pour tous les collègues en EPLE disséminés dans l’académie.
•    A Cannes au lycée Carnot avec 8 collègues et Michel Toussaint.
•    A Toulon au Lycée Dumont d’Urville avec 26 participants et Claude Chesnaud secrétaire académique adjoint et délégué à l’Université de Toulon. 

Ces réunions ont été des moments privilégiées d’échanges d’expériences entre les représentants SNPTES et les personnels de laboratoire des lycées et collèges.

Les sujets abordés ont été variés, certains sur proposition des participants :
•    Missions des personnels ITRF en EPLE, diversité des BAP (Branche d’Activité Professionnelles)
•    CAPA et CAPN (Commissions Administratives Paritaires Académiques et Nationales).
•    Rôle et fonctionnement du groupe de travail pré CAPA (classement académique des dossiers de TA et LA), comparaison avec la CPE dans le supérieur.
•    TA: Tableaux d’avancement.
•    LA: Liste d’aptitude (Technicien et assistant ingénieur).
•    Examens professionnels ATRF P2 et techniciens
•    Mutation, AMIA cat C et cat B, le réseau SNPTES pour optimiser les mutations.
•    Importance de l’utilisation de la boîte mail académique (prenom.nom@ac-nice.fr)
•    Plan académiques de formation, proposition et revendications de formations à formuler.
•    Environnement numérique éducatif de la région : https://www.atrium-paca.fr/
•    Entretien professionnel, procédure, revendications, identification du n+1, jurisprudence : cir_Fonction_publique_Entretien_pro.pdf
•    ECE : Compensation financière ou en journées pour les personnels de laboratoire (ITRF).
•    PPCR : Impact de la réforme sur les reclassements et les grilles indiciaires de la fonction publique, possible modification des conditions d’ancienneté pour les examens professionnels, tableaux d’avancement et listes d’aptitude.
•    RIFSEEP, anticiper les problèmes à la mise en place du nouveau régime indemnitaire.
•    Bulletins d’information académique, organisation entre l’échelon national, régional et académique : http://www.snptes.fr/IMG/pdf/infos-snptes-eple_nice-mutations-21fev2016.pdf
•    Le site internet http://www.snptes.fr et le forum http://forum.snptes.org/
•    Coordonnées des délégués SNPTES de votre académie : http://www.snptes.fr/Nice.html


Suite à une forte demande concernant les primes IAT et IFTS, les responsables locaux du SNPTES vont contacter les services du Rectorat afin  d’obtenir une clarification sur la prime de fin d’année ou reliquat qui n’a pas été touchée cette année.

 

Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter:
•    Philippe VIRION, <philippe.virion@snptes.org>
•    Amar AMMOUR, <amar.ammour@snptes.org>

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